第二部分，吉林省跨境电商人才需求状况。王荣教授进行了详细分析，随着吉林省跨境电商的快速发展，企业数量不断增加，对人才的需求也日益旺盛。据统计，2024年1-8月，吉林省跨境电商进出口额达32亿元，同比增长326.3%，大量企业的涌入和业务的扩张，使得跨境电商人才供不应求。吉林省需要的跨境电商人才有四类，一是运营管理类人才，二是专业技术类人才，三是商务外语类人才，四是供应链管理类人才。吉林省跨境电商行业发展迅速，但高端运营管理人才、具有丰富经验和创新能力的专业人才相对匮乏，企业更倾向于招聘具有一定跨境电商实践经验的人才。

  第三部分，吉林省跨境电商人才培养途径。王荣教授从四个方面详细阐述了跨境电商人才培养的途径。一是通过社会机构培训来培养，社会上的专业培训机构针对不同层次和需求的学员，提供跨境电商全流程培训，包括建站开店、选品推广、售后等环节。二是通过企业培训来培养，企业可以通过内部培训课程来开展，企业根据自身业务需求和发展战略，为员工制定个性化培训课程，如选品策略、平台运营技巧等方面的培训。企业可以通过导师带徒来进行，安排经验丰富的员工担任导师，对新员工进行一对一指导，帮助其快速熟悉业务流程和提升工作技能。三是通过行业协会培训来培养，行业协会凭借行业资源和专业优势，指导企业制定人才培养计划、建立培训体系，促进企业人才成长。四是通过高校来培养，高校开设相关专业，系统传授专业知识与技能。高校开展校企合作，培养跨境电商人才。高校组织学生参加跨境电商相关大赛，培养学生跨境电商知识和技能。

  本次学术报告讲座的顺利开展，一方面让国贸专业学生了解到跨境电商领域的不同职业岗位及其发展前景，便于学生根据自身兴趣和优势选择合适的职业方向，有利于学生制定自己的职业发展规划，明确各个阶段的目标和努力方向，另一方面促使学生积极参加与跨境电商相关的实习、实践活动和培训课程，积累实际操作经验，提升自己在就业市场上的竞争力。