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【就业前线】人才引进之毕业生基层落实政策“三支一扶”


摘录文献:

1.人社部办公厅、财政部办公厅《关于做好2020年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》

2.(人社厅发〔2020〕57号)和省委组织部、省人社厅等4部门《关于做好吉林省2020年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》(吉人社联〔2020〕38号)

每年"三支一扶"人员招聘政策由各省、市、自治区下发文件观爱省统一报考招聘。具体招聘范围、招聘程序和具体优惠政策见名省聘公告。

《关于开展从大学生"村官" 等服务基层项目人员中考试录取公务员工作的通知》(人社部发〔2010〕52号)

      “三支一扶”是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。

1.支农岗位

       如果选择支农岗位,那一般是到乡镇农技站工作,大部分都需要农业相关专业,比如园林业、畜牧业、林业等等。但也有部分支农岗位不限制专业,但这类岗位比较少,且竞争非常大。

2.支教岗位

       三支一扶中支教岗位其实是比较少的,像重庆近几年都没有设置支教岗位。原因是现在有特岗教师计划,如果想去乡镇基层任教,特岗教师是比三支一扶更好的选择。

3.支医岗位

       选择支医岗位,那多半就是去乡镇卫生院工作了。其实从名字来看,就知道支医岗位肯定是有专业限制的。只有医学专业类岗位才可以报考,但有个好消息是大专即可报名,非常适合医专的同学报考。而且支医岗在三支一扶招募中占比极大,往往能达到30%-40%,机会很多。

4.扶贫岗位

       扶贫岗位一般是在乡镇指导农村生产工作,重点帮助乡村贫困人群。这类型岗位大多数不限专业,加上学历要求也比较低,和公务员考试中的“三不限岗位”很类似。报考的人数当然非常多,竞争很大,想去的同学要想好。

       期限及待遇标准∶ 工作时间一般为2年。工作期间给予—贴、工作期满后自主择业,择业期间享受一定的政策优惠。

(1)资格、岗位条件

       全日制普通高校2018届(2018年1月1日至12月31日间取得毕业证、学位证)大专及以上学历毕业生或技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生。年龄在18周岁以上,35周岁以下。其中报考支医类就位的考生可放宽为2014届、2015届、2016届、2017届、2018层毕业生。

       历届在吉林省服务期满2年考核合格并取得服务证书且未落实编制“三支一扶”大学生。

       报考支教岗位的考生应为师范院校的师范专业毕业生,或具有相应教师资格证书的非师范专业毕业生。

       鼓励历届在吉林省服务期满2年及以上,考核合格并取得服务证书三天落实编制的"三支一扶"大学生报考2018年"三支一扶"岗位。笔试成绩加10分。

(2)相关政策待遇

       “三支一扶”大学生为高校毕业生基层服务项目人员,服务期限为2年,享受以下政策待遇∶

①2年服务期满考核合格并取得服务证书的“三支一扶”大学生,直接在服务单位办理落编聘用手续。落编聘用后3年内不得调转。

②服务期间按月发放工作生活补贴,按照当地乡镇机关或事业单位从高核毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平,确定“三支一扶”大学生生活补贴标准。

③“三支一扶”大学生在基层服务期间,由服务单位所在县(市、区)“三支一扶”办负责统一办理养老、失业、医疗、工伤、生育各项社会保险。

       给予每名新招募且在岗服务满1年以上的“三支一扶”人员一次性安家费3000元。建立年度考核奖励机制,每年为考核结果为合格以上的人员奖励1700元。

       在我省招录公务员时,每年安排一定比例用于定向招考服务期满、考核合格的“三支一扶”大学生等基层服务项目人员。在符合报考资格条件的情况下,未被录用为公务员的"三支一扶"人员可不限制报考次数。

       全省县以上相关事业单位公开招聘工作人员时,每年安排一定比例用于招考专业对口且具有两年以上基层工作经历的高校毕业生,在同等条件下要优先聘用服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生

       “三支一扶”大学生服务期满考核合格自谋职业或自主创业的,享受《关于实施高校毕业生就业创业促进计划的通知》(吉人社联字〔2016〕90号)规定的各项优惠政策,由人社部门所属人才服务机构和公共就业服务机构免费提供就业指导、就业推荐、创业指导等公共服务。

       服务期满落实工作单位的“三支一扶”大学生,其户口、档案原则上随工作需要流动;暂未就业的,户口应转入入学前户籍所在地,档案应转至户籍所在地人社部门所属人才服务机构或公共就业服务机构进行代理。